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晶昊盐化召开部分中层管理干部任前集体谈话会

分类:
公司新闻
作者:
刘文婷
来源:
组织宣传部
2022/01/14
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       为加强对干部的管理,强化对干部的教育监督,落实“四必谈”要求,2022年1月6日,晶昊盐化组织召开部分中层管理人员任前集体谈话会。集团公司党委委员、副总经理兼晶昊盐化党委书记、董事长万李,晶昊盐化党委副书记、总经理雷和波,党委委员、纪委书记傅志坚及在家党政班子成员出席会议并提出要求和希望。会议由公司党委委员、工会主席胡加慧主持。


       雷和波同志首先作任前谈话,向与会的中层管理人员表示祝贺,提出了要求和希望。一是尽快熟悉工作,进入角色,做好工作交接;二是在新的岗位上主动作为,加强部门之间的沟通协作,为领导分忧解难;三是带好队伍,多给员工成长和历练的机会;四是廉洁奉公,在规矩面前要有敬畏之心。
       随后,傅志坚同志作任前廉政谈话。要求与会中层管理人员在廉洁方面表好态、开好头、走稳步,带头遵规守纪,履行好全面从严治党的责任,向“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准看齐,做经得起诱惑、负得起责任、扛得起使命的干部。
       各分管领导结合实际,对分管部门人员作任前谈话,提出了相关要求和希望。
       最后,万李同志作总结讲话。围绕“对党忠诚、提升能力、做好表率、带好队伍、守牢底线”等二十字内容,对大家提出五方面要求。一是对党忠诚。要进一步提高政治站位,把对共产主义的信念植入灵魂,把行动落实到公司转型升级的高质量发展的工作中;二是提升能力。要进一步强化学习意识,对标找差,提升能力,为提高工作效率打下扎实基础;三是做好表率。要进一步强化责任意识,在学习、敬业、廉洁等多方面多维度做好表率,在自己的一方天地里叫得响、过得硬;四是带好队伍。做到心往一处想,劲往一处使,形成干事创业的整体合力;站在全局的高度,跟不同团队间加强沟通与协作,共同推动晶昊盐化又好又快发展;五是守牢底线。要进一步强化廉洁意识,自觉加强党性修养,牢固树立正确的权力观、地位观,秉公用权、廉洁从业,保持高尚的精神追求。
       各与会中层管理人员一一作了表态发言,表示坚决服从公司党委的决定,立足岗位,加强学习,提升素质,廉洁自律,以最好的状态为公司高质量发展做出新的更大贡献。

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