自2018年樟树市试行招才引智政策以来，企业就人才引进方面得到了实实在在的实惠。招才引智“暖心工程”对引进人才给予租房和购房补贴，并妥善解决引进人才的社会保障、子女教育、医疗卫生和家属就业等问题，在营造软环境上下足功夫。晶昊公司积极响应市政府政策，连续六年引进招才引智大学生超过百人，为公司人才队伍建设添砖加瓦。
       近期，由于招才引智人员需要提供资料申报政府补贴，考虑到公司离市区较远，招才引智大学生外出办卡不便，人力资源部特与兴业银行樟树支行的工作人员协调并达成一致，兴业银行于5月9日上午送服务到公司，解决了招才引智大学生的切实问题。
       未来，在服务招才引智大学生的过程中，人力资源部将继续秉承为职工群众办实事的精神，积极为他们寻求更多便利，就大学生成长方面将给予更多的关注和关心。