（盐卤车间 张国辉）12月24日，平安夜，我坐在家里，静静地阅读《在单位要学会珍惜》一文。这是一篇党建网微平台刊发的文章，篇幅简短却语句精炼，文笔朴实却字字直击我心深处！我反复细细品读，陷入了深思：蓦然惊醒，才发觉它其实道出了我的心声。

   幸福是奋斗出来的，要幸福，就要懂得“学会珍惜”。回首工作经历，已经24载。从懵懂的青春少年到两鬓现白的不惑之年，我有过迷茫，也有过激昂；有过失意，也有过收获；谈到感想，我脑海中闪过的第一个念头就是：单位就是我的家，我怎么可能想去离开他？没有了家，我还能拥有什么？不记得在哪一年，我早已经将单位和家揉在了一起，和成了一团，融为了一体。他是我生命中不可或缺的重要组成，就像是水、空气和食物。

   在晶昊盐化，70后中，大多数人和我一样是“盐二代”；上一辈创立了基业，我们就有责任让晶昊继续腾飞，这是我辈的宿命与使命，就算在晶昊的发展中，历史没有记住我，哪怕我只是其中的一块基石、一滴水、一颗尘埃……

   人有悲欢离合、成功与失败，企业自然也有高潮低谷。当晶昊困难时，我会默默守候，执着地陪伴，辛勤的付出；就像在家中包容犯错的孩子，陪伴至亲的家人；当晶昊振奋时，我要意气风发、纵情欢笑，就像享受着孩子成长为社会的栋梁、与家人团圆幸福的时刻。

  “珍惜单位”、“珍惜工作”、“珍惜已有”，就是满怀感恩之心、持续激情之力，常存敬畏之态。

   满怀感恩之心，会使我用心去维护单位这个大家庭，自然而然地主动承担，因为这个“家”给了我学习的时间和空间，为我抢建了展现自我的舞台；在不知不觉中，让我收获了信任与成长。

   持续激情之力，反映的就是我的态度。“工作就是职责，职责就是担当”；《态度决定一切》。对工作的态度就是对自己的态度，工作态度反映了人生态度。我不要消极的态度，它不仅是一段自我放逐的过程，还会让身边的人远离你；我享受积极的态度，它让我感受愉悦，慢慢积累，它会使我的人生更加丰富多彩。

   常存敬畏之态，就是对已经收获的成绩不骄傲、不自满，保持敬畏的平常心，不忘初心，坚守底线；坚持自省，有则改之，无则加勉。

   “学会珍惜”是立身之本：珍惜眼前，着眼未来，是具有大智慧；懂得珍惜，就是修炼内心，宠辱不惊，方能不经意收获。

   国有企业“三项制度改革”是国之大计。2017年起，集团公司全面开展“三项制度改革”，坚持按干部能上能下，员工能进能出，收入能增能减的原则执行。这是一项伟大的工程，一局盘活企业活力的好棋，一条打通普通员工正常晋升的渠道。

   文中谈到：在单位最忌讳三点。一是把工作推给别人，二是愚弄他人，三是沉不下心来。对此，我的理解是：要做到主动承担责任，就是要加强学习、不断学习，修炼 “担当”精神，有了担当，就可以避免遇到以上三点；对于担当，我常思考并以为：

   担当不是一蹴而就的华丽文字，也不是一朝一夕人性光芒的闪烁。担当是青春激情岁月中的深沉延续，担当是默默无闻、经年累月后的厚积薄发；我常思之，担当二字是否离我很近？是否离我愈远？我应常做为，担当即是平静地完成每次无华的职责。一切以追逐名利的行为不是担当，担当仅与责任相连，不与荣誉相伴。担当是神秘的精神力量，它可以很轻，轻得难以捉摸，无以借力；它可以很重，重得撼动心灵，激生动力。

   学会珍惜是一种幸福。懂得珍惜，就拥有了认真；认真成了习惯，就拥有了责任；责任变得更大，就拥有了能力；能力获得了认可，就拥有了幸福。